Contrôleur Financier

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Description

Le contrôleur est responsable de tous les domaines liés à l’information financière au sein d’une organisation composée de plusieurs sociétés. Il est chargé d’élaborer et de mettre à jour les principes, pratiques et procédures comptables afin de garantir l’exactitude et la ponctualité des états financiers. Le contrôleur supervise les équipes et activités liés aux comptes fournisseurs, au crédit/recouvrement et la comptabilité analytique. Il est confronté à des délais serrés et effectue une multitude d’activités comptables, notamment l’établissement de rapports financiers, la préparation de l’audit de fin d’année et le soutien des activités budgétaires et prévisionnelles.

Responsabilités

  • Supervise les activités comptables quotidiennes
  • Assure la clôture des procédures de fin de mois dans les délais impartis.
  • Prépare et présente des états financiers précis et opportuns, y compris des bilans, des comptes de résultats et des états des flux de trésorerie.
  • Prépare le dossier d’information financière qui est communiqué au groupe de direction sur une base mensuelle.
  • Effectue la gestion des états financiers consolidés et des transactions interentreprises au sein de la structure de l’entreprise
  • Élabore et gère les budgets annuels et les prévisions financières, en assurant le suivi des performances par rapport aux objectifs financiers fixés.
  • Établit et maintient les coûts standard pour divers processus de fabrication et produits et supervise l’équipe de comptabilité analytique.
  • À l’aide d’outils analytiques, effectue des analyses financières approfondies afin d’identifier les tendances, les opportunités et les risques, et formule des recommandations d’amélioration.
  • Identifie et met en œuvre des améliorations de processus afin d’accroître l’efficacité des opérations financières.
  • Veille au respect de l’ensemble des normes comptables, des réglementations fiscales et des exigences légales. Gère tous les audits, tant internes qu’externes, ainsi que la préparation de la déclaration d’impôt sur le revenu des sociétés.
  • Veille à ce que la TPS/TVQ, les taxes de vente de l’État et les acomptes d’impôt sur le revenu soient déclarés et payés dans les délais prescrits.
  • Veille à l’exhaustivité et à l’exactitude de tous les indicateurs de performance financière (KPI).
  • Renforce les processus de contrôle interne en fonction des changements intervenus au sein de l’organisation.
  • Soutient le directeur des finances dans le cadre de projets spéciaux et d’améliorations des processus de travail.
  • Assure la formation du personnel nouveau et existant en fonction des besoins.
  • Traite les émissions liées aux ressources humaines, y compris le développement professionnel du personnel.
  • Participe à des projets financiers spéciaux selon les besoins, en apportant son expertise et ses connaissances financières.

 

Aptitudes et compétences

  • Capable de fonctionner à la fois comme un leader et exécutant, de contribuer ses idées, ainsi que d’être un membre opérationnel de l’équipe .
  • Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes
  • Dynamique, autonome et méthodique
  • Capacité à diriger, à encadrer et à influencer.
  • Capacité à communiquer des informations financières techniques à tous les publics.
  • Capacité à travailler de manière indépendante, à gérer les priorités et à maintenir une communication régulière avec les parties prenantes.
  • Attitude positive
  • Ouvert au changement et capable de le conduire.
  • Orienté vers les résultats, proactif et collaboratif.
  • Solides compétences en matière de relations interpersonnelles et de supervision.
  • Capable de travailler sous pression et de respecter des délais serrés.
  • Débrouillard et orienté vers l’action.
  • Curieux et passionné par nature, aime travailler dans un environnement interfonctionnel.
  • A l’aise avec les logiciels de visualisation de données tels que Power BI est un atout.
  • Capable de communiquer couramment en français et en anglais (à l’écrit et à l’oral).
  • Très à l’aise avec les outils d’Office 365, y compris une connaissance avancée d’Excel.

Expérience et la formation

  • BA / BS en commerce avec une spécialisation en comptabilité , CPA requis
  • Minimum 5-6 ans d’expérience pertinente, de préférence dans le secteur de la fabrication ou la construction
  • Compréhension de la comptabilité analytique
  • Maîtrise des logiciels financiers et des systèmes ERP
  • Expérience avec Microsoft Business Central et PowerBI un atout.

Une cascade d’avantages

 

Une grande culture d’entreprise qui vend du plaisir !

Des opportunités de croissance pour vous et pour l’entreprise

Modèle hybride

Formation et remboursement des frais d’études payés par l’entreprise

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Avantages sociaux : soins de santé et soins dentaires, télémédecine et aide aux employés, cotisation au REER et plus encore

Un plan d’intégration adapté à vos besoins et un compagnon qui vous aidera au cours de vos premiers mois

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